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ENEDIS


ERDF a été créée en 2008 dans le cadre de l’ouverture du marché de l’électricité à la concurrence. Son histoire commence pourtant au milieu du XIXème siècle, avec le début de l’électrification des villes. Mission principale : garantir la qualité du réseau public de distribution de l’électricité sur la quasi-totalité du territoire de manière transparente, objective et non discriminatoire. ERDF est devenue Enedis au 1er juin 2016.

Enedis, rend un service public nouvelle génération qui utilise, le meilleur du numérique et des technologies pour accompagner tous les territoires dans la transition énergétique, faciliter le déploiement des énergies renouvelables et l’essor du véhicule électrique.
Enedis recrute tout au long de l’année, à tous les niveaux, dans tous les métiers et dans toutes les régions. Du CAP à Bac +5, avec ou sans expérience, rien n’arrête celles et ceux qui apportent l’électricité chez nos 35 millions de clients.
 
Découvrez des métiers diversifiés, accessibles à toutes et à tous. Ingénieur poste source, expert en relations sociales, manager de conduite ou d’exploitation des réseaux, Ingénieur d’affaires, préparateur d’intervention réseau, technicien polyvalent...
Pour en savoir plus : http://www.enedis.fr/decouvrir-nos-metiers
 
Enedis s’attache à offrir à ses collaborateurs un cadre de travail leur permettant d’exprimer tout leur potentiel. C’est une entreprise nationale qui offre de nombreuses opportunités à ceux qui veulent évoluer, tant sur le plan géographique que sur le plan professionnel. Sa taille lui permet d’offrir des parcours riches et motivants jalonnés de nombreuses formations. Les cadres, en particulier, apprécient d’y trouver des postes associant des dimensions tant techniques que managériales.
 
Pour en savoir plus : http://www.enedis.fr/pourquoi-rejoindre-enedis
 
Enedis développe une politique de rémunération globale pour valoriser et mieux reconnaître la contribution individuelle et collective des salariés aux résultats de leur entreprise.
 
Découvrir nos offres : http://www.enedis.fr/recrute
 
Enedis en 60 secondes : https://youtu.be/9MXf2HFySXs
Enedis - découvrez nos missions de distributeur d'électricité : https://youtu.be/uR4BjzAPJ80
 
Enedis agit pour l’emploi des personnes en situation de handicap
 
L’entreprise déploie une politique sociale ambitieuse et durable qui porte notamment les valeurs de solidarité et de proximité.
Convaincue que la diversité est source de cohésion sociale et aide l’entreprise à accomplir plus efficacement sa mission, un troisième accord en faveur de l'intégration professionnelle des personnes en situation de handicap a été signé en 2017 pour une période de 4 ans. Enedis s'y engage notamment à recruter a minima 120 collaborateurs en situation de handicap en CDI et à accueillir a minima 100 alternants (apprentissage ou contrat de professionnalisation) sur la durée de l'accord.
A ce jour 1 465 salariés en situation de handicap participent à ses missions de service public dans différents métiers, qu’ils soient dans le domaine technique ou tertiaire
 
Enedis s'attache également à promouvoir les achats solidaires pour développer l’emploi au sein des ESAT et des EA. Elle contribue déjà à l’emploi à près de 450 personnes au travers de ses achats à ce secteur pour plus de 11 millions d’euros par an.
 
Cuisine et Indépendance (https://youtu.be/7EuFW-Za_Aw) présente la prestation de restauration de la présidence d’Enedis confiée à l’ESAT Berthier.
 

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carole.lamy@toushanscene.net
01 55 50 04 12

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